Insegnante di Inglese

Ravenna Italia Istruzione
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Descrizione azienda

Gesfor rappresenta un punto di riferimento nel mercato del lavoro, grazie alla conoscenza accurata del tessuto imprenditoriale nazionale, alla competenza acquisita nella gestione delle risorse umane e all’ organizzazione flessibile ed efficiente. Siamo un’agenzia autorizzata dal Ministero del Lavoro e accreditata presso l’ANPAL (Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro). In particolare ci occupiamo di intermediazione, di ricerca e selezione del personale, svolgendo attività di consulenza finalizzata all’individuazione di candidature idonee a ricoprire posizioni lavorative su specifico incarico del committente, e di supporto alla ricollocazione professionale.

Posizione

GESFOR, agenzia per il lavoro, partner di Istituto Cappellari, ricerca per azienda cliente un/una “INSEGNANTE DI INGLESE” . La risorsa avrà il ruolo attivo nel garantire agli studenti i migliori successi scolastici, il divertimento e la soddisfazione nei confronti del loro corso di inglese, attraverso livelli eccellenti di insegnamento e di assistenza al cliente. Avrà un ruolo chiave in una squadra di insegnanti di inglese locali e madre lingua e si occuperà di monitorare i progressi degli studenti, aiutando i bambini ad apprezzare il proprio corso e i propri progressi e fornendo un feedback costante ai genitori.

Requisiti

Ottima conoscenza della lingua inglese, livello madrelingua o livello C1/C2; Padronanza di base della lingua italiana (B1); Esperienza pregressa nell’insegnamento o tutoraggio (preferibilmente a bambini); Ottimo time-management; Automunito/a e residenza presso Ravenna (RA) o nelle zone limitrofe. Completano il profilo ottime capacità comunicative ed empatia nei confronti di bambini e ragazzi.

Altre informazioni

Mansione: Insegnante di inglese Orario: Part-Time Sede di lavoro: Ravenna (RA) Tipo di Contratto: Contratto a tempo Indeterminato Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.